王桂珍副主席一行首先聽(tīng)取了黃河設(shè)計(jì)公司工會(huì)2009-2010年度財(cái)務(wù)工作自查報(bào)告。截止2011年6月，設(shè)計(jì)公司共設(shè)17個(gè)基層工會(huì)，工會(huì)會(huì)員1894人。近兩年來(lái)，公司工會(huì)積極履行工會(huì)職能，發(fā)揮工會(huì)作用，堅(jiān)持收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，積極將經(jīng)費(fèi)用于合理化建議與應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新、職代會(huì)建設(shè)、企務(wù)公開(kāi)、送溫暖活動(dòng)、困難職工救濟(jì)、文化體育陣地建設(shè)、職工文體活動(dòng)、勞模管理服務(wù)、職工之家建設(shè)、女工工作等，促進(jìn)了公司相關(guān)工作的開(kāi)展。
在女工工作方面，設(shè)計(jì)公司各級(jí)工會(huì)組織積極加強(qiáng)女工組織建設(shè)，開(kāi)展女職工教育，維護(hù)女工權(quán)益，組織適應(yīng)女工的活動(dòng)，豐富女工精神文化生活，調(diào)動(dòng)女工工作積極性，促進(jìn)了女職工半邊天作用的發(fā)揮。
檢查組一行肯定了設(shè)計(jì)公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作，認(rèn)為公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，內(nèi)控嚴(yán)格，管理規(guī)范，手續(xù)完善；經(jīng)費(fèi)使用方向明確，重點(diǎn)突出，較好地發(fā)揮了作用。公司重視女工工作，女職工的合法權(quán)益得到維護(hù)，半邊天作用得以發(fā)揮，文體活動(dòng)較為豐富。檢查組還對(duì)公司進(jìn)一步管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，加強(qiáng)女工組織建設(shè)、發(fā)揮女職工作用提出了好的意見(jiàn)和建議。
楊丙炎對(duì)王副主席一行檢查指導(dǎo)工作表示感謝，要求公司工會(huì)在發(fā)揚(yáng)成績(jī)的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)財(cái)務(wù)管理，更好地管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)，要進(jìn)一步加強(qiáng)女工工作，充分調(diào)動(dòng)女職工的積極性，為女職工更好地發(fā)揮作用，為公司發(fā)展出謀獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)智慧和力量創(chuàng)造良好的條件。